Infirmier / Infirmier(ère) - Psychiatrie

La société

L’hôpital général Sint-Maria de Halle est considéré comme un établissement de référence dans la région. Grâce à notre approche humaine, nos méthodes transparentes et respectueuses, et notre équipement de pointe, nous garantissons des soins de qualité professionnelle.

De plus, ces soins sont au cœur de notre mission, que nous résumons ainsi : « Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours de soins ».

Afin de mener à bien cette mission et de renforcer notre équipe actuelle en PSYCHIATRIE, nous recherchons un(e) un(e) INFIRMIER / INFIRMIÈRE.

Fonction

Notre service de psychiatrie prend en charge une grande diversité de problématiques psychiatriques aiguës. Il existe également un hôpital de jour psychiatrique, où certains patients viennent en suivi ou, à l’inverse, dans une optique de prévention d’une hospitalisation. Les infirmiers(ères) peuvent être amené(e)s à travailler au sein de ces deux entités, ce qui rend le travail intéressant et varié. Au sein du service, la mission de l’hôpital se traduit par des « soins sur mesure ».

Quelles tâches accomplissez-vous une fois pleinement intégré(e) ?

• Vous exercez des tâches infirmières telles que la réalisation d’entretiens d’admission, l’administration de médicaments, ainsi que des entretiens de soutien et d’exploration quotidiens avec les patients, dont des entretiens d’évolution.
• Vous assurez le suivi de l’état mental et physique des patients, ce qui inclut des actes techniques infirmiers ainsi qu’un rapportage, tant oral qu’écrit.
• Vous êtes disposé(e) à animer régulièrement des séances psychoéducatives pour les patients, contribuant ainsi au programme thérapeutique.
• Vous encouragez l’autonomie des patients dans les soins personnels et, en collaboration avec les aides-soignants, vous assurez si nécessaire des soins d’hygiène de qualité.
• Vous contribuez à un climat de séjour agréable et sécurisant.
• Vous contribuez activement à la qualité des soins et des services, tant à titre personnel qu’au niveau du service.

L’équipe

Au sein du SPHG (service psychiatrique en hôpital général), vous rejoignez une équipe engagée et multidisciplinaire d’environ 25 collaborateurs, animés par une réelle passion pour les soins de santé mentale.

La collégialité, une ambiance de travail positive et une approche professionnelle y sont fortement valorisées. Des valeurs telles que la collaboration, l’orientation vers le patient, la fiabilité et la transparence y sont primordiales.

Valérie, l’infirmière en chef, est une responsable enthousiaste et accessible. Elle veille à instaurer un cadre clair, permettant à chacun de savoir ce que l’on attend de lui.

Les infirmiers(ères), expérimenté(e)s ou non, sont les bienvenu(e)s — du moment que vous avez une réelle motivation à vous lancer et une grande envie d’apprendre.

Profil

• Vous êtes de préférence titulaire d’un bachelier en soins infirmiers (option psychiatrie), ou vous êtes infirmier / infirmière gradué(e) (psychiatrique) (HBOV).
• Une expérience ou un intérêt pour la psychiatrie aiguë constitue un atout.
• Une attitude centrée sur le patient et empathique est pour vous une priorité absolue.
• Vous êtes curieux(se) d’apprendre et disposé(e) à contribuer à l’innovation.
• Vous collaborez aisément avec les médecins et vos collègues, et veillez à maintenir une ambiance de travail positive.
• Vous résistez bien au stress et disposez en outre d’un solide talent d’organisation.
• Vous êtes disposé(e) à travailler un week-end sur deux.

Langue

Le néerlandais étant la langue de travail dans notre hôpital, une bonne connaissance de base, ainsi que la volonté de se perfectionner, est essentielle. Vous parlez également bien le français, ou possédez de bonnes connaissances de base et l'ambition d'améliorer vos compétences linguistiques.

Offre

• un contrat à durée indéterminée, à temps partiel (19 h ou 30 h par semaine) ou à temps plein (38 h par semaine)
• 25 jours de congés (au prorata de votre temps de travail)
• des horaires planifiés à l’avance et respectés
• de nombreuses possibilités de formation continue, en interne comme en externe
• une assurance groupe
• une assurance hospitalisation (après 6 mois)
• un restaurant d’entreprise avec soupe et fruits gratuits
• benefits@work
• un plan de leasing vélo
• une accessibilité aisée de notre hôpital en voiture et en transports en commun
• les transports en commun gratuits
• parking spacieux réservé au personnel, avec parking à vélos sécurisé
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